[Initiative régionale 2017] DU 7 DÉCEMBRE


Une centaine de militants participaient à la dernière journée Initiative régionale du 7 décembre 2017

Informations pratiques :
Date : jeudi 7 décembre, de 9h à 17h
Lieu : Bourse du travail (salle Eugène Henaff) – 29 boulevard du Temple – 75003 Paris
Accès : Métro République

Télécharger le programme Init 2017 2 – Programe 2017-11-09 v3

Diane goli
Table ronde Parcours professionnel

photo michele

Michèle Boulez intervenante du Groupe Ressources Handicap

La formation professionnelle est-elle accessible aux travailleurs handicapés ? Comment peuvent-ils se servir des dispositifs de sécurisation des parcours pour évoluer ? La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences prend-elle suffisamment en compte les compétences des salariés en situation de handicap ?  Pour apporter un éclairage sur ces problématiques, la CFDT Île-de-France et son groupe ressources handicap (GRH), a organisé une grande initiative régionale le jeudi 7 décembre à Paris.

La CFDT Île-de-France fait de l’insertion et le maintien dans l’emploi des salariés handicapés une priorité d’action, en partenariat avec l’Agefiph. Pour la CFDT, le monde du travail doit ressembler à la société dans toute sa diversité. Les personnes en situation de handicap y ont toute leur place. Favoriser cette diversité est de la responsabilité des entreprises et des administrations. LA CFDT a fait le choix de mettre le handicap au cœur de l’action syndicale. Les équipes syndicales d’entreprise et d’administration s’engagent dans la négociation et le suivi d’accords handicap spécifiques ou bien à travers des démarches intégrées qui permettent de prendre en compte le handicap dans les accords sur l’emploi, sur la qualité de vie au travail…

Des dispositifs tels que l’entretien professionnel, le compte personnel de formation, le conseil en évolution professionnelle, devraient permettre à tous les salariés d’évoluer dans leurs parcours professionnels. Or, la CFDT constate que la formation professionnelle bénéficie peu aux salariés peu ou pas qualifiés, aux demandeurs d’emploi et aux travailleurs en situation de handicap. Les intervenants ont répondu à la question : Qu’en est-il exactement pour les travailleurs handicapés franciliens ?

Programme de la journée

  • Table ronde : Parcours professionnel et formation
  • Les dispositifs d’accompagnement des travailleurs handicapés
    – Les dispositifs de formation professionnelle
    – Politique confédérale
    – Dispositif d’alternance et parcours professionnel entreprise
  • Des ateliers thématiques :
    – Initiation au handicap sensoriel avec l’association Action Handicap France
    – Échanges de bonnes pratiques sur les thèmes : Accessibilité, GPEC et formation.
atelier handicap auditif

Atelier AHF handicap auditif

 

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